下一个最有前途的职业是什么?各大互联网公司相继展开移动互联人才“攻防战”似乎说明了什么。在“你方唱罢我方唱”的激烈争夺下，网络巨头——腾讯，凭借完善的人才培养体制、创新化与时俱进的管理理念及和谐的雇主雇员关系，仅仅在2013年，就相继获得前程无忧、智联招聘、优信咨询(Universum)三家国内外知名人力资源专业机构评选的“最佳雇主”称号。
高手对决，从来都是在战略上先胜一筹。目前能够在移动互联领域展开竞争的公司，早已经是业内的“巨无霸”。选择好了公司，还得进行“挑选部门”的临门一射。公开资料显示，2012年6月腾讯成立6大事业群以及2013年3月拆分移动互联网事业群大动作，震惊业界。而今年5月，腾讯宣布，对组织架构进行调整，成立微信事业群，撤销腾讯电商控股公司。在这一系列动作背后，不得不提为腾讯立下汗马功劳的移动互联网事业群(MIG)。
MIG的前身是无线事业部，在腾讯地位可谓是功勋卓著。从腾讯的第一桶金，直到支撑整个公司上市，无线贡献六七成的收入。腾讯MIG市场部副总经理乐露萍称，除了是第一个为公司获得创收的部门外，无线也为日后的腾讯移动互联网布局夯实了地基。
调整后的MIG将重新聚焦在安全、浏览器、地图、应用中心四大板块业务。乐露萍表示，MIG未来的定位是基础平台和流量入口，而对MIG团队的KPI(关键绩效指标)考核也和其他业务条线有所区隔。MIG和TEG(技术工程事业群)一样是在内部不考核营收指标的。
“MIG在腾讯比任何时候都更有价值。” 乌云网创始人、国内安全专家方小顿认为，“互联网安全是腾讯CEO马化腾最为关注的重点之一”。据了解，马化腾曾不止一次在公司内部会议上强调安全是腾讯的“国防军”，将为腾讯下一个十年的移动互联网商业模式保驾护航，非常重要。
在经历组织架构调整后，在新MIG的领导下，腾讯安全取得了不俗的业绩。旗下拥有电脑管家和手机管家两款超极明星，二者联手形成了一个跨越多终端的联动效应。据腾讯电脑管家一位技术专家透露，调整后，腾讯电脑管家在许多重要功能上，已远远超过竞争对手。尤其是其URL(网页地址)防护方面，依赖腾讯15年 积累的数据与经验，在国内处于独一无二的地位。而腾讯手机管家，在市场份额方面，与竞争对手差距并不大，并一直呈增长势头。其产品的“先锋”特性，在市场上也有相当的号召力。
2014年MIG将大有可为，但在人才需求上更为饥渴，也更为苛求。除安全外，在MIG的版图上，还有不只一匹创新“利器”。乐露萍分析到，表面上看，腾讯地图与百度地图、高德地图、谷歌地图相比，起步较晚，但腾讯地图，却也是腾讯最被器重的一匹黑马。其街景地图，在国内已远远处于第一的位置，而腾讯地图在用户体验上也有相当的基础。
相比腾讯其它的事业群，甩开业绩考核指标的MIG，或许将成为业内技术大拿们的最佳去处。腾讯COO任宇昕称，内部对产品的考核，就是做精品，做用户心目中的首选品牌。先把产品做好。接近腾讯内部人士了解到，MIG业已形成自己的“精品观”，这或许可以解释目前MIG旗下产品不断发力，冲击行业前列的原因。
据了解，MIG的精品观为：追求极致的态度、打造让用户爱不释手的产品、成为用户心目中的首选品牌。其倡导五种行为，即：超越用户预期，打造让用户尖叫的产品;敢于在出品上郑重签名;像追求心上人一样追求用户，死磕自己，愉悦对方;打造充满人文和科技精神的产品;一个100分比几个60分更打动人心。仅仅从字面上，就已经感受到MIG对极致互联精神的追求。
业内人士分析到，移动互联下风口正劲，选择战略性布局与自身气相符的公司与部门相当重要。择业看不仅考“眼光”，还要看“自身气质”与“圈子文化”。选择跟自身气质匹配的职位非常重要。毕竟，职场是长跑，只有长跑才能赢得最终的胜利，而选择好风口，能让你跑起来更轻松。
