4月初，教育部携手百度等30余家科技企业，召开“产学合作育人项目研讨会”。会上最让人眼前一亮的环节，莫过于来自百度的发言。百度校园品牌总监张高提出“创造性人才”的概念，发布了百度最新的人才方案——松果人才计划。教育部的评价是“深受启发”。
创新提出松果人才计划
教育部高教司司长张大良在会上强调：中国的发展靠创新，创新归根到底是人才。如何践行校企合作，深化创新创业，是颇值思考的。
作为企业代表的百度校园市场部总监张高博士，就以往多年和高校的合作关系及优秀案例进行了分享，获得了极大反响。会上张高博士创新的提出，百度和教育部今年携手的工作重点，进行创造性人才的挖掘，暨宣布松果人才计划正式发布。
“实际上互联网最需要的创造性人才是非常稀缺的。什么是创造性人才?真的有想法，能够坚持住，还要有能力，有梦想。在百度松果人才计划里，这些学生本身就真的很有想法可以少走很多弯路，我们会尽全力帮助他们。”张高介绍道。
百度会面向高校发布一系列尖端技术课题，来自各高校的研究团队依据百度提供的数据支持开展研究、寻找解决方案。通过评审的项目所取得的成果，将直接应用于百度产品。而过程中涌现出的创造性人才，百度将为其量身打造施展才华的舞台。除了有一对一指导的梦想导师，还有“百赴美”、“少帅计划”等匹配项目。
松果计划延续百度校园情结
听完张高博士的发言，教育部高教司理工处吴爱华处长说：“张高是和教育部合作时间最久的人之一，已经有十几年了。百度为教育事业做了很多工作，做出了很多贡献。我们和百度的合作既有具体的做法，也有创意的点子，这对于很多企业开展校企合作都会很有启发。”
百度和教育部的合作的确由来已久。至今已经有十五年历史的百度公司，从创立之初就对校园资源“另眼相待”。许多支持项目都可以追溯到企业最初几年。以技术起家的百度深知，企业的未来靠的是创造的活力，挖掘并留住技术人才，是人力资源管理的重中之重。
松果人才计划让百度的校企合作之路进入到了一个全新的阶段，校园里的技术人才得到的不仅仅是资金上的扶植，还有广阔的实践平台、高管做企业老师、优渥的工作机会。当然，百度也从中收获了技术上的突破，和留住高端人才的主动权。
“我认为校企合作不管任何一个企业任何一个合作，最重要的是双赢，校企合作是非常重要的一方面，我们主要看百度有什么资源，这些资源可以最大化地帮助高校和百度合作。而我们就是需要创造性的人才。”张高博士说。据了解，“松果”取义“松树常青，硕果累累”，可见，百度希望松果人才计划能够长期保持新鲜活力，为企业输送最好的技术和最优秀的人才。
