“这个企业我们也可以合作合作”，“您好，怎么合作呢?”。这是华信宝来投资控股总经理马萌与宜农卓越投资公司创始人安记在中国最大实名制职场商务社交平台脉脉中的对话。
近日，将传统的线下商务社交模式转移到线上，一举打破中国职场人脉封闭的现状的脉脉倍受IT互联网业界的关注，其“找人脉、塑形象、开眼界、挑工作、谈合作”五大核心用户价值也逐渐受到用户的认可。
最具影响力商务社交平台大奖、最具风采畅享社交APP、年度黑马奖等等奖项，2017年年底和2018年年初北京晚报、猎豹移动&猎豹大数据等媒体、行业平台基于脉脉的荣誉。这些荣誉背后，是脉脉五大核心用户价值在其中助推职场人快速进阶的客观评价。
在2017年，中国掀起了一股职场社交风潮，从媒体到互联网从业者，脉脉都是绕不过的话题。这一年中，脉脉经历了两件大事，一件是在中国实现用户规模超越劲旅LinkedIn领英，另一件是脉脉完成了C轮7500万美元融资。
互联网分析师葛甲曾撰文称，脉脉被广泛流传的Slogan是“职场舞台，机遇蓝海”，这吸引了无数职场人投身这个舞台，从中寻找机遇。而对于整个职业社交行业而言，供其大展身手的这个大舞台已经搭建起来，整个行业也已是一个机遇的蓝海。
刚刚过去的2017年中，包括知乎、智联招聘等企业对外披露的调查数据均显示，飞速发展的社会正在给职场人带来越来越多的焦虑感，这也促使“投资自己”成为了职场人的共同想法。
关于“投资自己”，致力于赋能职场人的脉脉有着自己的独特观点。脉脉创始人兼CEO 林凡曾说“不能借力职场社交，在职场中可能会落后5到10年”，而事实上，不容错过的职场社交已经向职场人敞开了大门，它的落地点就在脉脉身上。
数据显示，脉脉2017年实现了月活用户数5.6倍的增长，与此同时，脉脉的周活跃度也得到了大幅度的提升。在猎豹大数据披露的数据中，脉脉2017年收获了近5倍于对手LinkedIn领英的周活跃渗透率，而在互联网业内人士中，通过脉脉建立个人品牌，寻找工作、寻求合作已经成为一种新的职场生活方式。
有媒体报道称，基于实名制社交、职场形象塑造、五同关系，脉脉已经获得了数千万职场精英用户，并且形成了一个百亿用户关系链的职场商务社交生态网络。
随着2018年的到来，脉脉公司还喊出了月活及收入实现三倍增长的发展目标，这一目标不仅源于脉脉对职场人发展的重要价值，也源于中国处正在从熟人社会向陌生人社会的快速转型期。
在过去，企业间寻求合作、个人寻找工作都依赖于线下会展活动和简单的投递个人简历等等;而目前使用脉脉APP来达成目标正在成为很多企业和职场人的首选，像华信宝来、宜农卓越这种通过脉脉发现合作机会的情况，会变得越来越频繁。
脉脉联合创始人吴晓晶曾公开表示，脉脉 APP已经有数千万职场精英用户在使用，搭建的职场商务社交平台汇集了来自甲骨文、微软、中国电信、蚂蚁金服等诸多顶尖企业的职员，时代在变化，用互联网化的手段打造职场名片、对接职场需求，是中国人迎来的一个新机会。
