英特尔近期宣布了一系列高层人事变动，作为其业务振兴战略的关键一环。此次变动中，公司引入了多位来自Cadence、苹果及谷歌等科技行业巨头的资深工程高管。
周三，英特尔官方正式揭晓了三位新加入的高管名单：Srinivasan Iyengar、Jean-Didier Allegrucci及Shailendra Desai，他们将肩负起公司重要的工程领导职责。
同时，英特尔还宣布了另一项人事任命，拥有超过二十年公司服务经验的销售主管Greg Ernst被提拔为首席营收官。此次任命旨在进一步强化客户关系，并推动英特尔向更加工程导向型企业的转型。
自今年三月上任以来，英特尔首席执行官陈立武一直致力于重塑公司的工程团队。他强调，英特尔必须更加贴近客户需求，为此还实施了裁员计划并简化了管理层架构。
面对激烈的竞争环境，陈立武面临的最大挑战之一是振兴英特尔的人工智能芯片业务。曾经作为芯片行业领头羊的英特尔，在AI计算的快速发展中，已被英伟达等对手大幅超越。
为了拓展其庞大的晶圆厂网络，英特尔急需寻找更多客户。这一重任落在了新任首席营收官Ernst的肩上。他拥有丰富的销售和产品开发经验，目前领导着公司的销售和营销团队。
Iyengar将在新设立的“客户工程卓越中心”担任高级副总裁。他在Cadence公司积累了丰富经验，而Cadence正是陈立武曾长期担任CEO的企业之一。
Allegrucci则将负责AI系统芯片（SoC）的工程工作，引领英特尔未来AI产品的研发方向。他来自Rain AI，并在苹果工作了十七年，参与了三十余款芯片的设计开发。
Desai则来自谷歌，他创立的Provino Technologies于2021年被谷歌收购后，他担任了谷歌硅工程部门负责人，主导了多个移动SoC的芯片工程、架构设计及平台解决方案。加入英特尔后，他将领导AI图形处理器（GPU）的研发，这是英特尔直接向英伟达发起挑战的重要举措。
