近期，随着苹果秋季新品发布会的脚步日益临近，智能手机制造业迎来了生产旺季。作为苹果的重要代工厂之一，郑州富士康迎来了招聘热潮，吸引了大批求职者前来应聘。
据了解，郑州富士康港区A事业群为返费工提供了优厚的薪酬待遇。除了每月2100元的底薪外，还有加班费、最高可达8000元的返费、1300元的津贴和补贴。综合计算，预计员工在三个月内的总收入将在1.92万元至2.3万元之间。对于小时工，富士康也开出了每小时26元的高薪，外加每小时2元的补贴，并且在周日到周三还提供额外的800元补贴。
与此同时，深圳富士康的iDPBG部门也提高了小时工的工价，达到了每小时26元。据中介透露，目前富士康对组装苹果手机和华为手机的工人需求尤为迫切，尤其是组装苹果手机的部门，由于订单量较多，工人每天都能保证有10小时的稳定工作时间。
郑州富士康自7月底以来，每天都接待了数千名求职者。值得注意的是，从7月中旬开始，郑州富士康为A事业群返费工开出的返费就不断上涨，从最初的5500元涨至7月底的8000元，并且还逐步增加了稳岗奖金和额外补贴。尽管与往年相比，今年的返费有所降低，但这一变化无疑反映了工厂生产需求的显著增加。
然而，在全球智能手机市场方面，却呈现出另一番景象。据市场研究机构Canalys的数据显示，今年第二季度全球智能手机出货量同比下降，苹果公司的出货量也未能幸免。面对销售压力，苹果曾采取降价策略来缩小出货量下降幅度。为了重振市场，苹果计划推出多款新设备，并重返AI领域，包括研发机器人、带屏幕的智能音箱等产品。
