近日，一封来自管理特斯拉投资的养老基金领导人的联名信，引起了广泛关注。信中直指特斯拉当前正遭遇前所未有的“危机”，并呼吁其CEO埃隆·马斯克增加在电动汽车巨头的工作时间。
在这封致特斯拉董事会主席罗宾·丹霍尔姆的信函中，投资者们详细列举了他们的担忧。特斯拉股价的剧烈波动、汽车销售量的下滑，以及近期关于公司人权问题的负面报道，无一不在冲击着这家全球知名企业的声誉。投资者们认为，这些问题已经严重到了不容忽视的地步。
信中进一步指出，特斯拉的全球形象也受到了前所未有的冲击。这一连串的负面新闻，不仅影响了公司的市场表现，更动摇了投资者和消费者的信心。因此，投资者们强烈建议特斯拉董事会采取行动，确保马斯克能够全身心地投入到公司的运营中。
具体而言，投资者们希望董事会能够要求马斯克每周至少在公司工作40小时，并将这一要求作为他未来可能获得任何新薪酬计划的前提条件。他们认为，只有马斯克本人更加深入地参与到公司的日常管理中，才能有效地解决当前面临的问题，并带领特斯拉走出困境。
对于这一要求，特斯拉方面尚未作出正式回应。但业内人士分析认为，投资者们的呼声无疑给马斯克和特斯拉董事会带来了不小的压力。如何在保持马斯克个人品牌影响力的同时，确保他能够为公司贡献更多的时间和精力，将成为特斯拉未来发展的关键。
与此同时，也有观点认为，投资者们的这一举动并非完全出于对公司的担忧，而是对马斯克个人管理风格的质疑。他们希望通过这种方式，促使马斯克更加注重公司的长远发展，而不是仅仅关注个人的创新项目和梦想。
无论如何，这封联名信都再次将特斯拉和马斯克置于了舆论的风口浪尖。未来，特斯拉将如何应对这一挑战，马斯克又将如何平衡个人与公司的关系，都将成为市场关注的焦点。
