近日，游戏行业内的多益网络再次成为舆论焦点，其官方社交平台发布的一则活动公告引起了广泛关注。6月28日，多益网络宣布启动一项特别评选——悬赏十万元人民币，征集应对消极怠工员工的解决方案。
据公告内容，多益网络解释此次悬赏的背景是寻求一种既能有效治理员工消极行为，又能避免法律纠纷导致高额赔偿的方法。公司担忧，若处理不当，可能会引发更多员工效仿，进而影响企业的正常运营。
评选规则明确，任何在该公告评论区提出的、被广泛认可且法律上站得住脚的解决方案，一旦被采纳，其提出者将获得十万元人民币的奖励。多益网络还承诺，对于获得高点赞数的方案，将在72小时内给予正式回应。
公告发布后，网友们的反应热烈，其中一个评论尤为引人注目：“生一千个孩子，自己家族企业自己管理，不给工资他们也无可奈何。”这一评论迅速获得了大量网友的点赞。
多益网络的这一系列举动，虽然令人咋舌，但也并非毫无前兆。其创始人徐波曾多次在网络上发表具有争议的言论，包括鼓励多生育、对女性的不尊重言论以及独特的员工管理理念等。
在内部管理上，多益网络同样不乏争议。去年，一起涉及多益网络与员工的劳动纠纷案件就引发了外界的广泛关注，判决书揭示了员工因拒绝劝退而被关“小黑屋”四天的事实。公司还曾推行过员工“自愿降薪10%”、互删微信、鼓励举报和连带责任等措施。
就在悬赏活动公告发布的前一天，6月27日，多益网络还宣布了因对一起劳动纠纷的法院判决不满，决定大幅裁员并迁移总部的计划。据称，此次裁员规模将超过一千人，同时，广州地区的食堂也将改为强制预收费用，不配合的员工将无法在公司食堂就餐。
值得注意的是，这并非多益网络首次采用“裁员+搬迁”的策略。早前，该公司就曾因劳动纠纷对成都分公司进行过类似的调整，将员工人数从438人大幅削减至89人，并扬言要关闭当地所有公司。
多益网络由徐波于2006年创立，是一家专注于游戏开发的公司，旗下拥有《梦想世界》、《神武》系列、《传送门骑士》和《永恒魔法》等多款知名游戏产品。
