近期，微博上一则关于BOSS直聘平台涉黄招聘的爆料引发了广泛关注。据网友反馈，一张涉及名为“王怡香”的求职者简历与对话截图在网络上流传。
在这份截图中，一位自称23岁的女性求职者申请董事长助理岗位，其简历自我介绍部分包含有暗示与领导存在不正当关系的露骨内容，并且在与招聘方的对话中也明确提及了相关内容。这一消息迅速在网络上发酵，引发了诸多讨论。
然而，事情很快出现了反转。图片中的头像主人通过社交平台发表声明，称自己并未在BOSS直聘上发布过此类简历，该简历照片被他人盗用，并且自己并非名叫“王怡香”。该网友表示，已经对所有造谣、诽谤、侵犯隐私和恶意骚扰的私信与评论进行了证据保留并报警，呼吁大家不要传播不实信息。
简历上所填写的原工作单位也证实，该单位并无此人，并且简历中提到的专业也与实际情况不符。随后，红星新闻就此事向山东省德州市广播电视台求证，得到的答复是该电视台没有名为“王某香”的员工，并且已经报警处理。
BOSS直聘平台方面对此事做出了迅速回应，表示已经对涉事账号进行了封禁处理。据接近事件的内部人士透露，由于当前文本信息复杂，只有在与招聘者沟通时结合上下文分析，才能准确发现问题。该人士还表示，此次事件对平台造成了极大伤害，不应单纯归责于平台。平台对求职者信息的获取遵循最小必要原则，在问题发生前无法预判求职者行为。尽管平台没有执法权，但仍对涉事账号进行了永久封禁。
值得注意的是，自2022年至2024年间，BOSS直聘平台已多次被曝出类似“色情招聘”事件，多以“董事长助理”、“私人秘书”等岗位为幌子，实则要求应聘者提供性服务。这些事件无疑给平台的声誉带来了不小的冲击。
