在互联网行业的波澜壮阔中，厂哥的故事是众多大厂人经历的一个缩影。2019年，怀揣着对互联网行业的热情和理想，厂哥踏入了这个充满无限可能的领域。那时，互联网依然是一个充满想象和活力的行业，颠覆和创新是大家挂在嘴边的热词。厂哥记得，听完马云的演讲后，内心的激动难以言表，仿佛看到了自己追逐梦想的舞台。
然而，六年时间转瞬即逝，互联网行业的风景已大不相同。2022年，厂哥从一家大厂离职，开始通过《大厂青年》记录互联网行业的人和事。2023年，他更是发起了一个名为《和100位互联网大厂人喝咖啡》的项目，通过与100位大厂人的深入交流，厂哥深刻感受到了行业的变迁和个体命运的起伏。
在与这些大厂人的交谈中，厂哥发现，如今的互联网行业已经不再是那个充满理想和情怀的地方。降本增效成为了行业的共识，大厂人们更多地考虑的是如何在动荡中找到自己的位置，如何稳住自己的职业生涯。尤其是35岁左右的人群，面临着更大的压力和焦虑。他们背负着家庭、房贷等重担，不敢轻易跳槽或尝试新事物。
在厂哥访谈的100位大厂人中，约80%是基层员工，20%是中层管理者。他们所处的岗位涵盖了运营、技术、职能等多个领域。在聊天中，大家几乎都会提到其他公司的情况和被裁员的人的去向，这反映出大厂人们内心的焦虑和不确定性。
不同年龄和岗位的大厂人呈现出不同的面貌。刚入职的年轻人充满冲劲，想要在工作中证明自己；而中层管理者则面临着更大的家庭压力，他们往往更加焦虑，担心自己的职业生涯走下坡路。对于那些被裁员的人来说，他们中的一些人试图通过创业或转行来寻找新的出路，但大多数都面临着不小的挑战。
除了个体命运的起伏，大厂们的业务和人事变动也是厂哥关注的焦点。他发现，随着AI技术的兴起，大厂们开始活跃起来，纷纷将AI作为核心战略，并投入大量资源进行研发和推广。然而，中厂们却陷入了尴尬的境地，他们既无法与大厂竞争，又难以在细分市场中脱颖而出。
在厂哥看来，互联网行业的变迁不仅仅体现在大厂们的业务调整上，更深刻地反映在大厂人们的心态和选择上。如今的大厂人们更加现实和务实，他们更多地考虑的是自己的职业发展和生活稳定。对于那些想要进入互联网行业的年轻人来说，他们或许需要更加清晰地认识到这个行业的现实和挑战。
尽管如此，厂哥依然认为互联网行业是一个充满机会和可能性的地方。他鼓励那些对互联网行业充满热情的年轻人勇敢地去尝试和探索。毕竟，只有亲身经历过才能真正理解这个行业的魅力和挑战。
