伯朗特机器人公司内部风波再起，近日其董事会发布了一则决议公告，内容显示关于提议自2025年8月起将公司总经理尹荣造的固定月工资设定为200万元的议案，未能获得通过。该议案最终以1票赞成、4票反对的结果被否决。
紧接着，伯朗特机器人的投资方君岚投资向全体股东发布了一封公开信，信中言辞激烈地指责尹荣造通过制度设计侵害公司利益，并侮辱股东。君岚投资呼吁股东们行动起来，投票支持修改公司章程，以恢复正常的公司治理结构，并将尹荣造从伯朗特公司中剔除。
公开信中详细揭露了尹荣造如何取得公司控制权的过程。据称，尹荣造并非公司的技术创始人，而是在公司初创阶段，利用新三板市场的热潮和高估值预期，虚构故事吸引资本，进行高估值融资。在这一过程中，真正的技术团队和核心管理层被安排减持套现，所得资金大部分被尹荣造转移至其控制的“荣造一号基金”。借助该基金，尹荣造逐步掌控了伯朗特的投票权和董事席位，实现了对公司的“私有化”控制。
2025年4月，尹荣造成功修改了公司章程，其中第一百零五条变更为规定公司董事必须从与伯朗特签订劳动合同或劳务合同的在职人员中产生。这一变动使得股东们难以派出董事代表来维护自身权益，进一步加剧了股东与尹荣造之间的矛盾。
君岚投资表示，现在之所以选择“正式出手”，是因为时机已经成熟。尹荣造控制的荣造一号基金在投资人派出的律师协助下，已经完成清算，所有投票权已回归原始出资人手中。君岚投资呼吁股东们在即将于8月18日举行的临时股东大会上，投票支持修改公司章程、恢复正常治理结构的议案。
君岚投资在公开信中强调，他们的目标是恢复伯朗特机器人的正常治理，保护所有股东的利益，确保公司的长远发展不受个人意志的干扰。
