在浙江横店的短剧拍摄热潮中，一个令人意想不到的角色需求正成为焦点——“董事长父亲”。近日，某短剧剧组副导演通过对讲机急切地寻找这一角色的合适人选，这一场景在横店的各个拍摄基地屡见不鲜。据统计，每天都有超过百个短剧剧组在横店同时运作，演员资源显得尤为紧张。
横店影视城演员公会的特约经纪业务负责人邬影潇介绍，普通群众演员的日薪大约在200元左右，而那些能够出色演绎“霸总父亲”角色的特约演员，其报酬已飙升至400至800元之间。对于一些预算更为宽裕的短剧制作方来说，他们甚至愿意花费高达3000至5000元的高价，来聘请演技更为精湛的演员。尽管如此，这些演员仍然档期满满，供不应求。
面对如此诱人的薪资诱惑，不少年轻演员开始尝试挑战中老年角色。然而，由于生活阅历的欠缺，他们在演绎这类角色时往往难以准确把握精髓，导致表演效果不尽如人意。有观众调侃称，某些年轻男演员在扮演“董事长父亲”时，更像是“偷穿了爸爸西装的儿子”。邬影潇透露，目前横店面临年轻男演员紧缺的问题，同时中年男女演员也供不应求。不过，对于那些退休后热爱表演、记忆力犹存的大叔大爷们来说，他们在横店几乎不愁没有工作机会。
在横店这片充满机遇与挑战的土地上，每一位演员都在为了自己的梦想而努力。无论是年轻演员还是中老年演员，他们都希望能够在这个舞台上展现自己的才华，获得观众的认可。而短剧市场的蓬勃发展，也为他们提供了更多的机会和平台。
随着短剧市场的持续升温，横店作为短剧拍摄的重要基地，其演员资源的需求也将越来越大。如何更好地培养和挖掘演员资源，成为横店影视城面临的一个重要课题。同时，对于演员们来说，如何在激烈的竞争中脱颖而出，也成为他们需要思考的重要问题。
