近期，一起涉及商业机密泄露的案件在美国加利福尼亚州引起了广泛关注。该案的核心是英伟达公司被指控与其前合作伙伴法雷奥集团旗下德国子公司的一名工程师有关。
据悉，这名工程师曾在法雷奥工作，参与过与英伟达共同开发的奔驰汽车相关项目。然而，在2021年跳槽至英伟达后，一场意外的视频会议曝光了他的电脑屏幕，屏幕上赫然显示着法雷奥的源代码文件，且内容完全一致。法雷奥员工迅速截取了屏幕截图，作为证据保留。
面对指控，英伟达方面回应称，法雷奥在德国提起的类似诉讼已经失败。但美国地区法官诺埃尔·怀斯并未采纳英伟达的请求，撤销法雷奥在美国的诉讼。同时，法官也驳回了法雷奥提出的七项商业机密索赔中的三项。不过，在裁定书中，法官指出了一些关键信息：英伟达的泊车辅助技术研发在涉事工程师加入后明显加速，且英伟达的自动驾驶代码中确实存在与法雷奥被窃取代码直接相关的功能。
随着案件的深入，双方将在11月迎来庭审。这场关于商业机密保护的较量，无疑将对科技行业的保密制度和员工跳槽后的行为准则产生深远影响。
