“2025飞书AI效率先锋全国大赛”总决赛近日在上海圆满落幕。这场以“AI+业务实效”为核心的企业级实战赛事，吸引了全国范围内130家企业的900余位一线员工参与，他们携带230个真实业务场景案例展开激烈角逐，最终经过12组对决决出胜负。
亚朵集团凭借创新实践摘得金奖，极兔速递与四维图新分获银奖，鹏飞集团、永卓控股、罗莱超柔床品则共同斩获铜奖。赛事评委透露，本次评选从AI应用创新性、业务价值收益、提效效果、案例影响力、应用深度及方案完整性六大维度综合考量，其中“实战性”成为最突出特征——所有参赛案例均聚焦可量化收益的真实业务场景，而非技术演示。
“当AI工具门槛足够低时，一线业务人员的创造力会爆发惊人能量。”大赛评委指出，中国SaaS领域的转型关键不在技术参数，而在于能否深入具体业务场景实现降本增效。山西鹏飞集团的巡检员通过AI实现高危气体实时监测，内江金鸿曲轴的车间班长搭建起物料预警系统，罗莱超柔床品的导购员用AI规范门店陈列管理——这些案例印证了技术落地的核心驱动力来自业务一线。
飞书CEO谢欣在颁奖现场强调：“AI时代的变革力量源于使用者而非技术本身。”他宣布，飞书将联合安克创新、新希望、名创优品等三十余家行业领军企业，共同发起“AI年终奖”倡议，通过物质奖励与精神认可双重机制，激发员工应用AI工具的积极性。这一举措标志着企业数字化进程从技术竞赛转向人才赋能的新阶段。
值得关注的是，决赛选手构成呈现显著变化：专业IT工程师占比极低，超过80%的参与者来自实体行业基层岗位。这种“超级个体”的崛起现象，反映出AI技术正在重塑传统工作模式——当工具足够易用时，业务专家反而成为技术创新的主力军。谢欣表示：“真正的数字化转型，是让每个普通员工都能成为改变业务的支点。”
